国際化

海外に進出している企業は、

基本的に日本から

日本人幹部を

派遣している事がほとんどでした。

 

最近　潮流が変わり始めました。

国内での成長に限界が見え、

海外展開を推し進める必要が

増してきました。

 

海外進出への課題として、

資金よりも人材だと

いう事が　より明確になっています。

 

カジュアル衣料で有名な

「ユニクロ」を展開する

ファーストリテイリング社は、

２０１２年の新卒は、８割を外国人に

するそうです。

 

日本人の新卒と同様に

本社の管理職にも

当然　なれるそうです。

 

グローバルな採用を本格化し、

新興国などへの

市場開拓を加速するのが

狙いでしょう。

 

人材面からみた

国際競争力も

必要ということですね。